TKI di Saudi Arabia wajib untuk mengetahuinya.

Kementerian Tenaga Kerja sedang mempelajari proposal baru untuk memperluas sistem Nitaqat dalam upaya untuk mengurangi jumlah pekerja asing dan Keluarganya (tanggungan mereka) dan menciptakan lebih banyak lapangan kerja bagi warga Saudi dengan gaji yang lebih tinggi .
Langkah ini termasuk membatasi masa kerja ekspatriat di Kerajaan Saudi Arabia maksimum delapan tahun dan mengurungkan niat para expatriate untuk membawa keluarga mereka.

· Seorang pekerja expat yang tinggal di KSA bersama istri dan dua anak akan dianggap sebagai dua pekerja asing di bawah sistem yang diusulkan

· Seorang pekerja expat hidup dengan istrinya akan mengumpulkan 1,5 poin dan akan dikenakan seperempat poin per anak .

· Expat menerima gaji dari SR6 , 000 dan lebih akan setara dengan 1,5 poin dalam sistem baru , tetapi profesional yang derajat telah dibuktikan oleh pemerintah Saudi akan dibebaskan dari aturan gaji

Banyak warga Saudi dan ekspatriat telah menentang proposal , mengatakan mereka akan mencegah para profesional asing yang bekerja di KSA dan meninggalkan dampak negatif pada bisnis .

" Kementerian telah melayang proposal ini untuk diskusi di situsnya . Langkah untuk mencegah orang asing untuk membawa keluarga mereka adalah bukan ide yang baik , " kata Ibrahim Badawood , managing director Inisiatif Masyarakat ALJ .Badawood mengatakan bahwa rencana kementerian untuk mempertimbangkan pembayaran gaji bulanan diatas SR 8.000 untuk pekerja Saudi sebagai sama dengan mempekerjakan dua orang Saudi bisa diterapkan setelah mempertimbangkan kinerja dan produktivitas pekerja ." Membayar gaji tinggi untuk terlatih dan bekerja keras Saudi akan menjadi keputusan yang bijaksana untuk menjaga dia di perusahaan dan memenangkan kesetiaannya , " katanya kepada Arab News .

Rafeek Younus , wakil presiden dan managing director dari Saihati Group, kata kementerian itu harus menghindari keputusan yang akan mengirim pesan yang salah untuk bisnis dan investor ." Peraturan kerja baru telah mempengaruhi profitabilitas usaha , " katanya kepada Arab News . Dia mengatakan aturan dan proposal baru akan mencegah Saudi dari membuka usaha kecil dan menengah .


Sebuah rancangan undang-undang yang diterbitkan pada portal kementerian , " Together"

· kata seorang pekerja Saudi yang memperoleh SR4 , 000 akan di hitung sebagai satu orang karyawan nasional penuh

· Sementara mereka yang menerima SR2 , 000 akan diperlakukan sebagai setengah karyawan nasional dalam sistem Nitaqat .

· Seorang karyawan Saudi yang menerima SR 8 , 000 atau lebih akan dihitung sebagai dua pekerja nasional dalam sistem .


Menjelaskan usulan yang membatasi tinggal pekerja asing , kata kementerian itu expat yang menyelesaikan empat tahun dalam kalender lunar akan menghitung selama 1,5 poin dalam sistem Nitaqat dan ini akan dihitung dari tahun kelima setelah menerima izin kerja yang dikeluarkan oleh kementerian .

Mereka yang telah menyelesaikan lima tahun akan mendapatkan dua poin, sementara mereka yang bekerja selama enam tahun akan memperoleh dua - dan - a- setengah poin dan mereka yang telah menyelesaikan tujuh tahun akan mendapatkan tiga poin pada awal tahun kedelapan setelah menerima izin kerja mereka . Menurut Pasal Empat dari undang-undang baru , tiga poin adalah maksimum pekerja asing bisa mendapatkan . Hukum tidak akan berlaku bagi warga negara yang tidak bisa dideportasi dari negara itu , seperti Palestina .

Undang-undang baru diusulkan di bangun dari sebuah studi yang menunjukkan pekerja tidak terampil tinggal lebih tahun ( rata-rata 7,7 tahun ) daripada pekerja lain , sementara ekspatriat umumnya menghabiskan rata-rata 6,9 tahun .

Dalam perkembangan terkait , kata kementerian itu sedang mempelajari prospek termasuk paruh waktu karyawan Saudi dan musim panas - waktu peserta mahasiswa di perusahaan-perusahaan swasta dalam sistem Nitaqat , menambahkan bahwa hal itu akan meningkatkan program saudisasi.

Sumber:Expats’ stay in KSA might be restricted